蘇州創業模擬實訓師資迎新座談會成功舉辦

　　光陰荏苒，轉眼間，具有地方特色的蘇州創業模擬實訓模式，在市人力資源和社會保障部門、在蘇各高校以及我中心三方緊密配合下度過了扎實、穩健的兩年，燃情、奮進的兩年。自2011年元月蘇州市首期師資班成功舉辦以來，蘇州市共培訓創業實訓（模擬公司）師資75名，其中首期班37名，第二期班32名，無錫師資班培訓6名。根據目前蘇州整體師資情況，于2012年12月25日舉辦了蘇州首期創業模擬實訓師資提高班，以進一步促進蘇州高校就業創業指導站工作，提高并強化本地師資力量及教學水平，解決高校創業模擬實訓教師資歷偏低的問題，并為我市2013年開展較大規模創業培訓奠定基礎。

　　為總結2012年創業模擬實訓項目開展及教學實施經驗，夯實基礎，穩步推進高校創業模擬實訓工作順利開展，2012年12月28日由蘇州市創業指導中心牽頭舉辦了“蘇州市創業模擬實訓師資”迎新座談會。

　　座談會由就管中心創業培訓科副科長王飛主持。在交流環節，實訓師踴躍發表了自己的教學感言及所遇到的問題。實訓師在交流過程中很多都提到了學員篩選的重要性，希望院校能做好把關，把名額留給有創業意愿的學生。關于授課，不少實訓師表示專業知識有欠缺，授課會有些底氣不足，特別是一些新授課的實訓師。為此，蘇州中心將聯合創業指導科不定期組織各方面專家為實訓師舉辦小型講座、座談等活動，解決實訓師的困擾。授課過程中如何調動課堂氛圍也是此次座談會討論的熱點，組織學員做活動、現身說法、案例分析等都是實訓師們常用的方法。其中，周山華老師今年帶的兩個班采用了走出課堂實地調研的方式，頗受大家肯定，對于這種新形式，周老師也表示將繼續摸索研究，找出更適合目前班級人員安排的調研方式，提高學員學習積極性。同時，實訓師們還討論了如何更好地將實訓平臺與實訓課程結合，希望尋求到更適合的契合點；還有關于實訓室安排、院校負責人安排等問題，為蘇州的模擬實訓工作獻計獻策。

　　今年的座談會在以往基礎上增加了SYB游戲模塊介紹，由楊新華、徐洪江、鐘素清三位老師為參與座談的老師講解了SYB游戲模塊內容及如何在實訓課程中運用，進一步活躍了座談會的氛圍，為實訓師在今后的授課中提供了良好的參考形式，實訓師們體驗后反響熱烈，紛紛表示將會在后續的教學中也帶領學生進行操作，讓學員更好地體驗課程帶來的快樂。